¿Qué es el subsidio familiar?

El subsidio familiar es una prestación social que se paga en dinero, especie y servicios a los trabajadores afiliados, cuyo objetivo es aliviar las cargas económicas que representa el sostenimiento de la familia.

El subsidio familiar tiene las siguientes modalidades:

• Subsidio en Dinero
• Subsidio en Servicios
• Subsidio en Especie

Condiciones que debo cumplir para recibir subsidio familiar

Existen varios factores a tener en cuenta para que la Caja le cargue cuota monetaria por sus personas a cargo, a continuación, podrá revisar algunos de ellos:

• La empresa donde labora debe estar afiliada a la Caja
• La empresa donde labora tiene la obligación de presentar su formulario de afiliación con oportunidad (ley 789/2002)
• El trabajador empleado debe afiliar a sus personas a cargo (según requisitos ley 789/2002)
• Personas a cargo: hijos, hijastros, hermanos huérfanos de padres hasta los 18 años, padres mayores de 60 años (en condición normal o de discapacidad)
• Debe presentar la documentación y/o actualización requerida por la Caja de cada una de sus personas a cargo para continuar con el derecho
• Si la empresa hace su retiro esporádico como trabajador y después lo vuelve a contratar recuérdele que debe volverlo a afiliar a la Caja, aunque esté pagando los aportes parafiscales por usted.
• Si queda desempleado y consigue un nuevo empleo, es obligación de esa empresa pagar los aportes parafiscales por usted y adicionalmente afiliarlo presentando su formulario de afiliación a la Caja.
• Debe estar en categoría A o B o tener ingresos menores de 4 salarios mínimos para que reciba el subsidio familiar, esto depende de los ingresos reportados en planilla por usted y su cónyuge o compañero (a) permanente.
• Si sumados los ingresos entre usted y su cónyuge o compañero (a) permanente son mayores a 6 salarios, no recibirá cuota por hijos en común ninguno de los dos.

Subsidio ordinario

Podrán cobrar simultáneamente Subsidio Familiar, por los mismos hijos, el padre y la madre cuyas remuneraciones sumadas las dos, no excedan el equivalente a cuatro (4) veces el salario mínimo legal mensual vigente.
Si sus ingresos sobrepasan los cuatro (4) salarios mínimos, pero menos de (6) podrá cobrar subsidio monetario uno de los cónyuges o compañeros(as). Cuando al sumar los salarios excedan los (6) salarios mínimos, ninguno de los dos podrá cobrar Subsidio Monetario.
Nota: El cobro simultáneo no se aplica en caso de padres del trabajador, ni hermanos huérfanos de padres, los cuales sólo pueden ser inscritos a través de un solo hijo o hermano a una sola Caja.

Subsidio extraordinario por fallecimiento del afiliado o sus beneficiarios

En caso de que el trabajador afiliado fallezca, se le seguirá pagando durante 12 meses, por las personas a cargo que venían recibiendo subsidio, a la persona que acredite la guarda y sostenimiento de las mismas.
Si una persona afiliada a su cargo fallece, se pagará un subsidio extraordinario en el mes que esto ocurra, equivalente a 12 cuotas monetarias con el valor fijado de la cuota en el año del suceso.

Subsidio doble

Sí una de las personas a cargo del trabajador afiliado, demuestra una discapacidad que le impida trabajar, tiene derecho a recibir doble cuota monetaria sin limitación de edad.

Subsidio para el sector Agropecuario

Se reconoce a los trabajadores de empresas con actividad económica registrada dentro del sector agropecuario un quince por ciento (15%) adicional, sobre la cuota de subsidio monetario recibida por cada una de sus personas a cargo beneficiarias de subsidio. Esta actividad económica debe estar contemplada en la Cámara y Comercio y quedará registrada al momento de vincular la empresa a la Caja de Compensación.

Calendario de pago de Subsidio Familiar

Documentos afiliaciones y subsidio

Información de interés para afiliados